תהליך הכנסת עזרה צמודה הביתה הוא אחד הרגעים המורכבים ביותר עבור המשפחה. השאלה “איך מתחילים”? עולה לרוב בתקופה של הצפה רגשית הכוללת פחד, אשמה ולחץ מצד הסביבה, וכל זאת במקביל לניהול חיינו הפרטיים.
בין אם המצב הבריאותי הידרדר באיטיות ובין אם מדובר בשינוי פתאומי עקב אשפוז או אירוע חריג, המטרה היא אחת: להעניק ליקירכם את הטיפול הטוב ביותר ברגע שהבנתם כי הוא אינו יכול לשהות לבדו.
כדי לעשות לכם סדר בביורוקרטיה, ריכזתי עבורכם את ארבעת השלבים המרכזיים:
- מתי נדרשת עזרה צמודה?
- הצורך במטפל זר עולה לרוב במקרים הבאים:
- החמרה משמעותית במצב הבריאותי או לאחר אשפוזים ממושכים.
- אבחנה של דמנציה.
- מצב בו שני בני הזוג הופכים לסיעודיים.
- מגורים בגפו של אדם הזקוק להשגחה (כולל השגחה עקב מצב נפשי).
- קבלת היתר העסקה מרשות האוכלוסין
הצעד הביורוקרטי הראשון והחשוב ביותר הוא קבלת היתר רשמי. על פי החוק בישראל, לא ניתן להעסיק מטפל זר ללא היתר מרשות האוכלוסין וההגירה
איך מגישים? ניתן לבצע את הפעולה דרך המערכת המקוונת להגשת היתרים.
- פנייה לתאגיד מורשה
העסקת המטפל חייבת להתבצע באמצעות גוף מתווך המוכר על פי חוק.
בחירת התאגיד: מומלץ לשוחח עם מספר תאגידים במקביל לצורך איתור עובד זר.
במידה ואיתרתם עובד זר בצורה עצמאית על ידי קבלת המלצות או בצורה אחרת עדיין יש חובה להעסיק אותו באמצעות תאגיד.
ראיון: מומלץ מאוד לקיים ראיון עם המועמדים, לראות שיש כימייה והתאמה לצרכים שלכם ושל ההורה/ בן הזוג שזקוק לסיוע. מוזמנים לקרוא את הכתבה על קיום ראיון לעובד זר כאן.
הרישום: בסופו של דבר, עליכם להירשם בתאגיד שמצאעבורכם את המטפל.ת המתאימים ביותר לצרכיכם.
לרשימת התאגידים המורשים באתר הממשלתי.
- הסדרת מימון וזכויות
מכיוון שהעסקת מטפל כרוכה בעלויות גבוהות, חשוב לבדוק את מקורות המימון העומדים לרשותכם:
גימלת סיעוד: מיועדת למטופלים מעל גיל פרישה העומדים במבחן הכנסות. ניתן להגיש בעזרת צוות בית החולים, חברות הסיעוד או עצמאית בקישור הגשת בקשה לגימלת סיעוד
ביטוחים סיעודיים: בדקו זכאות בפוליסות פרטיות או בביטוחים של קופות החולים.
איתור פוליסות: ניתן להיעזר באתר “הר הביטוח” כדי לאתר ביטוחים קיימים. הר הביטוח
- כניסה לבית
בימים הראשונים חשוב במיוחד להיות נוכחים יותר בסביבה, ללוות מקרוב ולזכור שמדובר בתקופת הסתגלות לשני הצדדים. המטפל עדיין אינו מכיר את ההרגלים, הדינמיקה והניואנסים של המשפחה, ולכן נדרש תיאום ציפיות ברור, סבלני ומכבד. במקביל, יש לתת אוזן קשבת למטפל ולהוות גשר בינו לבין המטופל, שגם הוא חווה שינוי עמוק ולעיתים מטלטל. לצד זאת, חשוב להיות ערניים לנורות אדומות כבר בשלב זה: קושי בתקשורת בסיסית, חוסר הקשבה להנחיות, זלזול בגבולות הבית או בצרכי המטופל, הסתגרות חריגה, תלונות חוזרות או תחושת אי־נוחות מתמשכת מצד המשפחה. זיהוי מוקדם של סימנים אלו מאפשר התערבות בזמן ובניית תהליך נכון לפני שהקושי הופך למשבר.
המעבר להעסקת מטפל זר הוא לא רק צעד ביורוקרטי, אלא שינוי משמעותי באורח החיים של המטופל ושל המשפחה כולה. אתם לא חייבים לעבור את זה לבד. אם אתם מרגישים מוצפים מהמידע או מהרגשות המלווים את התהליך, ניתן להיעזר בשירותי ניהול טיפול וליווי רפואי שיעזרו לכם לצלוח את השלבים בביטחון ובשקט נפשי.
מאת: שרה פרי- ליווי וייעוץ בתהליכי סיעוד
למידע נוסף על השירותים של שרה פרי – ניתן ללחוץ כאן
